中林数科召开2026年工作会议暨党风廉政建设和反腐败工作会
文章来源: 发布时间:2026-03-26

1月28日上午,中林数科有限公司(以下简称中林数科)召开2026年工作会议,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面落实党的二十届四次全会精神及“十五五”规划建议,传达学习集团公司单忠立董事长在年度工作会上的讲话要求,系统总结2025年工作,分析当前形势,部署2026年重点任务。

中林数科总会计师田丰同志传达了集团公司工作会议精神,并以《破立并举,向质跃升 以实干攻坚书写高质量发展新篇章》为题做年度工作报告;集团纪委第一派驻纪检组组长束亚萍同志传达了集团党风廉政建设和反腐败工作会暨警示教育会精神,并作典型案例分析和警示教育谈话;田丰同志就公司党风廉政建设和反腐败工作提出要求。

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工作回顾

稳中求进 夯实发展基础

会议指出,2025年中林数科在集团公司党委的坚强领导下,紧紧围绕国家和集团战略布局,通过项目攻坚、技术赋能、模式创新三维发力,核心业务实现从“量的积累”向“质的跃升”加速转变。

公司党的建设工作不断得到深化,始终保持正确发展道路,普洱、张家口、洛阳等多个林草碳汇项目取得实质性进展,通州项目完成首笔固碳减排量核算登记。数字化建设助力集团信创工作,高标准推进数据中台建设,得到了集团好评。信阳国土绿化试点示范项目超额完成年度任务,即将迎来全面验收。数科牵头完成集团“十五五”规划68项专题研究中的10项,圆满完成了集团的高质量成果交付。

形势分析

正视差距 精准把脉定策

会议深刻分析了公司发展面临的挑战,指出当前仍存在项目进度滞后、盈利能力不足、科技创新短板等突出问题。必须清醒认识国际国内环境不确定性加剧、行业竞争转向质量效能比拼的新形势,以超常规举措补短板、强弱项。

会议强调,“十五五”规划建议和集团年度工作会议相关重点布局,都与数科的使命任务和发展方向形成了深度契合,为公司的未来指明了精准的战略方向,更为破解当前痛点、激活发展潜能提供了根本遵循。

决策部署

六大精神引领 八项任务攻坚

会议明确了2026年以“六大精神”引领“八项任务攻坚”的工作要求,提出要以“钉钉子精神”强化理论武装、以“硬骨头精神”攻坚难点问题、以“老黄牛精神”狠抓任务落实、以“实干家精神”推动创新突破、以“奋斗者精神”强化公司治理、以“螺丝钉精神”提升党建质量。

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八项重点任务


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确保各碳汇项目进度稳步推进,全力推动公司存量碳资产变现交易。

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做好河南信阳项目新春补植抚育工作,确保项目验收工作顺利进行。

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确保集团各系统按时保质上线,尽快实现“智慧林业-森林经营管理系统”落地。

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创新业务模式,探索“生态修复+”“碳汇+”等跨界融合。

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强化目标考核,践行“业绩决定薪酬、贡献匹配回报”分配机制。

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加强科技自立自强,聚焦碳汇、智慧林业、生态修复工程等核心领域,构建差异化技术优势。

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探索推动从单一项目开发向“咨询+开发+交易”全链条服务升级。

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以高质量党建赋能企业发展,强化公司治理的基础作用。


会议强调,2026年是“十五五”规划开局之年,中林数科要坚决贯彻集团公司决策部署,持续锤炼专业本领,把核心竞争力刻进团队基因。全体干部职工要树立“公司一盘棋”思维,全力扛牢集团赋予的改革发展重任,共同书写公司高质量发展新篇章。

会议还对2026年安全生产工作作出要求和部署。会议采取现场+线上形式召开,数科公司领导班子、外部董事、全体职工在现场参会,信阳项目部通过线上形式参会。

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